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Selman y Serhat hablan sobre 3 aspectos principales: el término "onboarding" conecta con el crecimiento empresarial y organizacional.
Es un viaje que comienza en el mundo corporativo de la década de 1970.
➡ Con un onboarding de usuarios adecuado, puede observar un aumento del 82% en la retención de empleados y un aumento del 70% en la productividad, lo que convierte a su empresa en una máquina que funciona a la perfección.
➡ Con un onboarding de empleado bien estructurado, puede crear clientes leales y, al mismo tiempo, reducir la pérdida de clientes y aumentar las tasas de retención; todo ello contribuye a un crecimiento empresarial estable.
➡ Y, por último, con el onboarding de usuario adecuado para su plataforma de software, puede disparar el compromiso del usuario y asegurarse de que su producto destaque entre la competencia.
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